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TBS選考情報(エントリーシート・面接)について
TBS
◆ES
自己PR、,志望動機、1人を支えたとき、人から支えられた時というテーマで300文字。
その他課題は、クリエイティビティを問う問題ばかりだった。時間をかけてアイデアを集めれば、問題ないと思う。時期が早いので、事前の情報チェックがとても大切で、注意してもらいたい。
◆1次選考
1:1の個人面接。5分から10分程度。
多くの学生がいたので、回転効率がすごかった。テレビに対する熱意を問われる質問が多かった。受け答えも大切。ミーハーな気持ちでは、すぐに落とされてしまうと感じた。
◆2次選考
1:2の個人面接。5〜10分程度。
なぜテレビか、なぜ営業なのか、に関する志望動機を深く掘り下げられた。また、他社との違い、TBSの魅力など、企業理解も問われるので、ESの段階から情報収集をして、掘り下げた考えを論じておきたい。共通の知り合いがいて、話が盛り上がった、笑いを取る事も大切かな。
◆3次選考
1:2の個人面接。15分程度。
局長クラスの社員が対応してくれた。1次2次より、志望動機を深く聞かれた。とにかく落ち着いて、自分の考えを伝えることが大切だと思う。TBSのテレビ事業に具体的にどう関わりたいのか、ここで詳しく聞かれる。
◆4次選考
1:3の個人面接。20分程度。
人事部長ら3名が担当してくれた。とくに難しい質問をされるわけではなく、なぜテレビなのか、という志望動機の部分を深く聞かれる。自分がやりたいことを過去の経験から論理的に説明できれば、より説得性が増して良いと思った。
◆5次選考
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